Sredina{0}}Jesenska toplina za-dežurno osoblje:
Saučešće festivala Shengrun Textile
Festival sredine{0}}Jesenji festival,-tradicionalan kineski praznik sa istorijom dugom milenijumima, duboko je ukorijenjen u kulturnom značenju "porodičnog okupljanja, divljenja punom mjesecu i dijeljenja mjesečevih kolača". Stoji kao cijenjeni simbol "doma" i "topline" u svakom kineskom srcu- u vrijeme kada se porodice obično okupljaju, uživaju u slatkim mjesečevim kolačima i zajedno gledaju u sjajan pun mjesec.
Dok je praznična atmosfera sredine{0}}jeseni ispunjavala ulice i kvartove, a domaćinstva širom zemlje okupljala su se oko trpezarijskih stolova da uživaju u mjesečini, u proizvodnim radionicama Shengrun Textile-a odvijala se druga scena: mašine su neprestano brujale, a zaposleni u urednim radnim uniformama ostali su fokusirani na svoja radna mjesta. Neki su vješto upravljali opremom, dok su drugi pažljivo pregledali svaku seriju pređe i tkanine. Oni su dobrovoljno odustali od dragocjene šanse da se ponovo spoje sa svojim porodicama, posvetivši se osiguranju napretka proizvodnje. Njihova posvećenost i upornost oličavali su duh "vrijednih radnika", postavljajući čvrste temelje za nesmetano poslovanje kompanije tokom praznika.
Na dan Jesenjeg festivala, gospodin Jia, generalni direktor Shengrun Textile-a, posjetio je radionice predenja, tkanja i vezenja uz veliku brigu za osoblje na licu mjesta. Na svakoj radnoj stanici nježno je zastao, prvo kimnuvši glavom u znak pozdrava zaposlenima koji su zauzeti, a zatim im se srdačno rukovao i rekao: "Hvala na vašem trudu." Detaljno se raspitivao o njihovom obima posla i aranžmanima za obroke i smještaj tokom festivala, pozivajući nadzornike radionica da osiguraju detaljnu logističku podršku-kako bi zaposleni koji ostaju na dužnosti mogli bezbrižno raditi dok osjećaju toplinu praznika.
Gospodin Jia je potom lično podijelio pažljivo pripremljene poklone svakom zaposleniku: izvrsno upakovane mjesečeve kolače, koje simboliziraju tradicionalnu želju za "porodičnim okupljanjem" (osnovna vrijednost Festivala sredine{1}}Jesenji), i svježe, debele jabuke, koje predstavljaju iskrenu nadu u "mir i glatkoću" u životu i radu. Dok su zaposleni primali poklone, lica su im se ozarila osmehom. Mnogi su rekli: "Iako ne možemo da idemo kući na festival, primanje brige kompanije čini naša srca toplim kao da smo sa porodicom!"
Ova aktivnost srednje{0}}saučešća nije samo nastavak tradicionalne festivalske kulture-koja proširuje značenje "ponovnog okupljanja" iz krvnih porodica na "veliku porodicu" kompanije-već i živopisna praksa Shengrun Textilea "orijentisana na ljude"{3}. Godinama je kompanija uvijek davala prioritet dobrobiti-zaposlenih: od svakodnevnih garancija blagostanja i podrške razvoju karijere do pomoći u životnim poteškoćama, ulaže se svaki napor da se svakom članu osoblja omogući osjećaj pripadnosti i sreće u Shengrunu. Zauzvrat, tiha posvećenost i naporan rad zaposlenih postali su čvrsta osnova za stabilan razvoj kompanije.
Pod blistavim srednjim{0}}jesenjim mjesecom, radionice su bile ispunjene toplinom, a veza između kompanije i njenih zaposlenih postala je još jača. Ovom festivalu je možda nedostajala večera okupljanja sa porodicom, ali je bio ispunjen drugarstvom kolega koji su radili rame uz rame; možda mu je nedostajala poznata mjesečina njihovih rodnih gradova, ali ju je zamijenila topla briga društva.
Gledajući naprijed, Shengrun Textile će nastaviti hodati ruku pod ruku sa svim zaposlenima, koristeći toplinu da ujedini snagu i koristeći naporan rad za stvaranje bolje budućnosti. To će omogućiti da kulturna toplina tradicionalnih festivala i humanistička briga o poduhvatu zajedno njeguju izvorne težnje i snove svakog člana Shengruna.
